Descrição:
O que era bom ficou ainda melhor. O sindicato firmou novo contrato com a UNIMED POA para oferecer aos seus associados pelo menor preço, um plano de saúde com a qualidade que somente a Unimed (UNIMAX) pode proporcionar. O plano Unimax atende as novas regras da ANS Lei n° 9656/98, proporcionando ampla cobertura garantindo maior tranqüilidade. Confira a tabela e constate que o plano Unimed/Sindióptica/RS é realmente ajustado as suas necessidades lhe garantindo uma ampla cobertura em rede nacional.
PROPOSTA PLANO DE SAÚDE SINDIÓPTICA/RS – UNIMED PORTO ALEGRE
1. PRODUTO:
1.1 PLANO UNIMAX EMPRESARIAL COLETIVO POR ADESÃO:
Características:
Apresenta abrangência Nacional, com atendimentos e ampla utilização na rede Unimed, contando com Rede Hospitalar credenciada além de Hospitais próprios em todo o Brasil. Os atendimentos são realizados em consultório com livre escolha do médico cooperado. Oferece opção para todas as modalidades de haver ou não coparticipação em consultas eletivas, além de consultas de urgências e emergências.
Modalidades:
Global (Ambulatorial e Hospitalar semiprivativo)
· Plano Regulamentado pela ANS conforme lei nº 9656/98;
· Cobre atendimentos Ambulatoriais e Hospitalares na rede credenciada nacional;
· Inclui Benefício Família, proporcionando cobertura aos familiares sem custo por 5 anos, no caso de falecimento do titular;
· Inclui Transporte Aeromédico para urgências e emergências em nível nacional;
· Acomodação Semiprivativa nas coberturas hospitalares;
COBERTURAS |
Permanente |
Hosp. |
Ambul. |
Fisiatria |
40% |
X |
X |
Acupuntura |
40% |
X |
X |
Consultas Psiquiátricas/Atendimentos Psicoterápicos |
66% |
X |
X |
Terapia Ocupacional/ Fonoaudiologia e Nutricionista |
66% |
X |
X |
COBERTURAS |
CARÊNCIAS |
Hosp. |
Ambul. |
Urgências e Emergências |
24 horas |
X |
X |
Consultas, Exames e Procedimentos Simples |
30 dias |
X |
X |
Exames e Procedimentos Complementares |
60 dias |
X |
X |
Consulta/Sessão Psicoterapia, Fisioterapia, Nutricionista, Fonoaudiologia, Foniatria e Terapia Ocupacional |
60 dias |
X |
X |
Internações Hospitalares e Cirurgias |
120 dias |
X |
NÃO |
Radioterapia/ Quimioterapia/ Braquiterapia |
180 dias |
X |
OBS. |
Diálises/Hemodiálises |
180 dias |
X |
NÃO |
Transplantes de rins e córneas |
180 dias |
X |
NÃO |
Próteses e Órteses |
180 dias |
X |
NÃO |
Cirurgias Cardíacas, Vasculares, Hemodinâmica, Tratamento Clínico-Cirúrgico para Obesidade Mórbida e Neurocirurgia |
180 dias |
X |
NÃO |
Hemodinâmica |
180 dias |
X |
NÃO |
Eventos Obstétricos |
10 meses |
X |
NÃO |
VALORES DOS PLANOS / FAIXA ETÁRIA:
Unimax Empresarial p/ Adesão HOSPITALAR Semiprivativo SEM Coparticipação nas consultas
Termo 36802
Faixa Etária |
Valor |
00 a 18 |
379,19 |
19 a 23 |
512,27 |
24 a 28 |
613,13 |
29 a 33 |
699,86 |
34 a 38 |
728,05 |
39 a 43 |
741,51 |
44 a 48 |
890,33 |
49 a 53 |
978,77 |
54 a 58 |
1.322,89 |
59 ou mais |
2.028,44 |
Unimax Empresarial p/ Adesão HOSPITALAR Semiprivativo COM Coparticipação nasconsultas (R$ 67,00)
Termo 36590
Faixa Etária |
Valor |
00 a 18 |
330,54 |
19 a 23 |
450,24 |
24 a 28 |
538,91 |
29 a 33 |
615,17 |
34 a 38 |
639,93 |
39 a 43 |
651,01 |
44 a 48 |
809,86 |
49 a 53 |
898,66 |
54 a 58 |
1.193,51 |
59 ou mais |
1.830,23 |
3. CONDIÇÕES COMERCIAIS:
- Os percentuais das coparticipações nos produtos, estão diretamente relacionados ao valor de consulta médica, podendo sofrer variações conforme acordo coletivo da cooperativa.
- Taxa de inscrição Empresarial p/ pessoa R$ 80,00 (oitenta reais) SOMENTE NO PRIMEIRO MÊS.
- Proposta válida até 31/Mar/2026.
4. DOCUMENTOS NECESSÁRIOS (enviar até o dia 10 do mês subseqüente ao ingresso) :
CNPJ da empresa;
Cópia Doc. de identidade/Certidão de Nascimento (menores);
Cópia do CPF;
Cópia Certidão Casamento ou União Estável;
Comprovante de endereço residencial;
Preenchimento de Declaração de Saúde; < = Clique pra baixar
Proposta de sócio (atualizada);
Certos de formarmos uma grande parceria aguardamos seu retorno e colocamo-nos à disposição para os esclarecimentos que se fizerem necessários.
Cordialmente,
SINDIÓPTICA/RS
(51) 3228-9900
(51) 3225-1297
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